深圳市睿翼商务科技有限责任公司

深圳市睿翼商务科技有限责任公司2022-06-12T00:30:02+08:00
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有些组长权利不大 PUA却玩的很6 疯狂喜欢在组员那里找存在感 觉得自己高人一等无时无刻命令语气 有点小权力就高高在上 谄媚领导时和蔼可亲 对待下属行为态度十分没礼貌没教养 一天钉钉无数遍 没事找事 一点点小问题明明自己两三秒可以找到答案 非要让你去看 事事等着享受你的成功 十万个为什么 狗屁不懂张嘴就知道问 觉得组员是他的私人助理 新人学习公司基础流程时姿态放的很高 没事PUA几句 你怎么做不到 人家怎么可以 就你不行 噼里啪啦 别去毒害新进入职场的孩子了 公司当然也是有很和蔼的领导,但只能说遇到他赶紧绕道

tony111 已回答的问题 2022年12月5日

成果 骚瑞

hhh我知道你说的是谁了。。。组长自己会负责部分老品,它会拿自己负责的同类老品低价出售倾轧组员产品,然后说组员能力有问题!产品不行卖不出去就拿换人pua你。。。行事作风像个太妹一样,媚上欺下,自以为是,也不知道怎么当上组长的。。。

请问大佬这个公司现在的办公地址具体在哪儿呢?

销售在创汇国际中心,研发在西丽

没错 圈子太小 大家有目共睹 就是某D姓小组长

真实了,我也在D组有幸干了3个月,熬不住了,自己走了, 太会找事了。产品分产品线,产品根本不是你自己选,整天就是做表格回复公司内部邮件,开case,回复收到,写推广计划,清货计划,就是写写写作文,这些都是做给领导看的,按照自己推广的方案走的时候又说什么什么的,根本不是运营出身,或者自己本身运营能力很差,屁大点事都要找你,真熬不住,组员都还挺好的,在她组下真是憋屈了。

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是不是中文Z姓 英文D@Hwieny

alice1258 发表新评论 2023年7月4日

真实了,我也在D@Hwieny组有幸干了3个月,熬不住了,自己走了, 太会找事了。

请问是负责美站,还是欧洲站呢?收到这家的offer但是欧洲的,不确定是不是你们说的那一组

面的亚马逊站外推广,套经验不要太明显。第一轮hr深究你的客单价和你的项目客户信息,问什么产品卖得好。2个女面试官一看就是外行,一个笑面虎一个pua,自己不懂还要抓住机会打压你,问一些假大空的问题,还问我考不考虑往站内发展?其中一个脸很臭并且当我问要开发红人数量范围的时候,说这个不能透露给你!明显不是诚心招人and对业务不了解,全程只想套我产品业绩经验然后好规划考核指标!自己业务一句不讲,面试结果当场给,当然是没过,理由是之前做过的市场不一样。。呵呵,下次看到长期挂着的岗位不要去了

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西装头像包装的男HR看我简历不太连贯不够完美,就直接已读不回了

这家就是以前进了避坑表的 润丰,换了个名字

Pacy 发表新评论 2023年2月19日

那个HR确实挺装的,面试通过邀你进去的时候好好的,你要交接离职了那个变脸态度真是一个字—绝

你的不合适,只是已读不回也没什么,我的是直接“发送失败”,看来是把我拉黑了。

是的之前叫丰润,在24楼是去年在那里面做计划的,她妈的的进去上班就是一个传话筒,跟我的岗位都不搭边,那个运营部的经理老女人还说我做的不好,后来就跑路了,操她妈的逼.

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1.早上起来还没到公司就要检查链接,要去内部群里打卡,晚上睡觉前也要打卡,每天都要!跑秒杀前也要在群里汇报!

2.提成制度不透明,利润不透明。

3.各种邮件和流程,非常繁琐,内耗严重。(填不完的表格,开不完的会,做不完的推广计划,形式主义。)根本没时间去做精细化运营。

4.某些领导甩锅第一名,不负责任,很会PUA。经常把领导级别的事情下发到给组员去做,万一出问题了就是组员的锅。

5.设计做图也很慢,新品上架一个月内不可以修改图片,第一次见。

6.在里面升职那是想都不要想了,熬个两三年都未必有机会。不拿老员工当人。

好的点:五险一金全额购买,有30分钟的迟到时间,小周周六上班只上半天,每周有下午茶。

tony111 已回答的问题 2022年12月5日
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体脂秤颈膜枪大佬,产品确实可以。高层人事变动大。想要升职,业绩突出,还要熬年资。公司大多数主管经理都是一步步升上去的。是不是很好?但是当你业绩比其他人好,年资没有其他人长就不好了。想要升职要熬很久

alice789 已回答的问题 2022年10月19日
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