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凯迪仕智能科技股份有限公司2023-07-20T12:03:00+08:00
1.96K 浏览深圳#无偿加班
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签的子公司小合同,公司要背调,要了前面所有就职公司主管和人事的联系方式,问表现情况,工作态度,业绩,最重要的一点问了“是否抵触加班”(没有加班费)

prime day 通宵三天两夜,后面调休了一天,调休回来就被通知被开除了

入职十一天,试用期被开除(无赔偿),理由:团队契合度不高

后面跟老员工了解,前面已经走了好几个了,有试用期没通过的,有试用期没到自己走的

chris long 发表新评论 2天 前

补充:通宵两夜之后,周五调休一天,周一回来通知下午强制试用期离职,没有补偿

去年5月份离职的,做了三个月人都瘦了十多斤,白天高强度工作十多个小时,晚上回到家都10点后了,晚上回到家也是需要工作的,每周两三次秒杀晚上睡觉都睡不好,这工作做久了身体真的扛不住。

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特别坑,氛围不好压榨人。
每天加班2小时还算早走的,一个都不动。经常下班后群消息艾特全体,必须回复点收到。平时生怕错过群消息,你要是不看就完蛋,面聊说你不平时不看群消息。休息日还会问你这个关于链接销量转化的灵魂拷问,要在群里面发总结,原因分析以及接下来的措施,简称长篇大论,你要是说的不好,还会说你不够全面深度。
更坑的是不把人当人,当牛马使的。7月PD,10月秋促,11月黑5网一全部通宵,从早上八点半上到第2天的下午四点多,休息几个小时又接着从晚上7点多通宵到第二天下午4点,连上2个32小时的班,一般人身体受不了。而且提成点特别低,净利润2个点,扣除7788的杂费不让看明细,只告诉数额。领导不好相处,职场氛围官僚主义浓厚,沟通是打压式,怼人式。

sellersin1998 发表新评论 4天 前

听起来有点恐怖

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春节12天假期无理要求员工每天早上9点前实行线上打卡汇报且无加班费。内部混乱小组成员抱团排挤新人。形式主义,无意义加班内卷装样子。专挑试用期PUA逼退新员工。福利待遇差,公司作风扣馊。大部分员工人品差,尖酸刻薄,高高在上,不是领导到领导架子贼大

plilnbon 已回答的问题 2024年2月4日
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没有补偿不可以仲裁吗

mon888.. 已回答的问题 2023年11月27日
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